Performance Managemen Studie 2020 – Vorbestellen

Anerkennung ist die neue Währung!?

Mit der Neuauflage der Kienbaum Online-Umfrage zu den Trends im Performance Management stellen wir die Passung von Leistungssteuerung und Unternehmenskultur in zunehmend volatilen und komplexen unternehmerischen Umfeldern (VUKA-Welt) auf den Prüfstand. Wie verändern sich Prozesse und Instrumente des Performance Managements unter dem Paradigma der entwicklungsorientierten flexiblen Leistungssteuerung? Welche Trends bestätigen sich, was wird verworfen und welche Bedeutung hat das Verständnis der Unternehmenskultur für die Leistungssteuerung? Diesen Zusammenhängen gehen wir mit der Trendstudie Performance Management 2020 – Anerkennung ist die neue Währung!? auf den Grund.

Nutzungsrecht der Studien:
Die Kienbaum Vergütungsstudien sind grundsätzlich ausschließlich für den Empfänger bestimmt. Eine Weitergabe an Dritte oder die Nutzung für Dritte (z. B. im Rahmen von Beratungsprojekten) sind – auch auszugsweise – nicht gestattet. Wenn Sie die Studie nicht für Dritte einsetzen, wählen Sie bitte “Einfaches Nutzungsrecht”. Wählen Sie “Erweitertes Nutzungsrecht” insofern Sie die Studie zur Weiterverwertung durch Dritte nutzen wollen. Eine Weiterverwertung durch Dritte ist insofern möglich als diese im Zusammenhang mit Zuarbeiten für den Empfänger stehen. Die erweiterte Nutzung berechtigt auch, Studiendaten (z. B. im Rahmen von Beratungsaufträgen) für Dritte zu verwenden.

Hierbei beschäftigen uns Fragestellungen, wie z.B.:

  • Welche Kombinationen der Performance Steuerung und Leistungskultur sind erfolgreich?
  • Verstärken sich die Trends zu Kollektivierung und Fixvergütung?
  • Welche Feedbackansätze unterstützen die erfolgreiche Leistungssteuerung am besten?
  • Wie sieht ein wirksamer entwicklungsorientierter Performance Management Prozess aus?
  • Wie lässt sich die Vergütung leistungs- und entwicklungsorientiert steuern?

Ab 290,00 

Lieferzeit: nicht angegeben

Auswahl zurücksetzen

Das könnte Ihnen auch gefallen …